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L’importance de renforcer la cohésion d’équipe grâce au Team Building

La fin d’une période compliquée et le retour du Team Building en présentiel

La population a connu des moments difficiles au cours de cette dernière année. Après avoir connu 3 confinements, les français voient enfin le bout du tunnel. Les français sont enfin récompensés et peuvent à nouveau sortir et se regrouper comme ils avaient l’habitude de le faire. Concernant la population active, les employés peuvent également se retourner plus souvent dans leurs bureaux, revoir leurs collègues qui leur ont tant manqués pendant leurs heures de travail. Pour certains, cela fait plus d’un an qu’ils ne se sont pas vus ! Le secteur de l’événementiel va également pouvoir reprendre peu à peu. En effet, les entreprises peuvent de nouveau organiser des séminaires et Team Building en présentiel, et c’est une excellente nouvelle pour tout le secteur !

Une année difficile qui a vu le Team Building comme un élément essentiel

Pendant cette année très particulière, les salariés se sentaient plus sous pression qu’habituellement. Les conditions dans lesquelles ils étaient ne leur permettaient pas d’évacuer correctement les tensions ainsi que le stress générés par le travail. Dans certains cas, ces conditions empiraient même la situation et les stressaient davantage. Pour évacuer toute cette pression, certaines entreprises avaient pris l’initiative d’organiser des Team Building en ligne. C’est une excellente idée et une très bonne initiative car ces activités permettent aux employés de décompresser. Plus qu’un moyen de détente et de décompression, ces événements leur permettaient aussi de garder le contact, de conserver les équipes unies et soudées. Pour cela, les entreprises ont fait appel à des sociétés de Team Building comme Spotlag par exemple. Celles-ci ont été originales et ont su répondre au nouveau contexte dans lequel elles se trouvaient. Elles ont donc adapté leur offre pour proposer du contenu uniquement en ligne.

Spotlag, une société innovante proposant des événements très demandés

Grâce à cette Start-up, les entreprises ont pu ressouder et remotiver leurs troupes lorsqu’elles en avaient le besoin. De nombreuses sociétés ont fait appel à Spotlag car les événements que cette dernière propose étaient très attractifs et originaux. Ainsi, Spotlag proposait principalement 4 types d’événements à distance : Les Escape Game et Murder Party, les activités culinaires, les Quiz et les activités RSE. Finalement, ce sont des moments fun partagés sur ces plateformes de jeux, qui seront retenus plutôt que tous les moments passés seuls pendant cette période difficile. Spotlag a été un acteur majeur de l’épanouissement des salariés au sein de leurs entreprises.

Spotlag, présente avant, pendant et après cette épidémie

Le retour à la vie normale est de nouveau possible en France depuis mi-mai. Les amis, les familles et les collègues pourront alors se retrouver. Pour rassembler à nouveau les collaborateurs entre eux, les sociétés pourront alors compter sur Spotlag. Cette Start-up était présente pour elles pendant ces moments difficiles, elle le sera aussi pour les accompagner dans l’organisation de leurs événements, séminaires et Team Building en présentiel. Spotlag propose notamment des événements de Team Building en extérieur et partout en France. Il est par exemple possible de faire du rafting à Lyon ou encore un commando race en île de France. Spotlag est donc prête pour proposer des activités ludiques et originales en extérieur.

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